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2019-10-14 20:47:25

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  而福田对人才的吸引力,与该区为青年人才发展量身打造的优越环境不无关系。”在12月5日举行的第五届深港(前海)人才合作年会暨粤港澳大湾区人才合作论坛上,中国科学院院士、南方科技大学校长陈十一如是说。该项目中的不少前沿探索引发全国关注,为推动青年创新发展、深化共青团改革提供“福田经验”。

  同时,市人力资源保障局通过不定期市场巡查和随机抽查、定期开展专项联合执法行动、完善人力资源市场诚信体系建设等措施,加强人力资源市场的事中事后监管,及时查处人力资源市场各类违法违规行为,维护人力资源市场良好秩序。今年5月6日,福田青年驿站团委召开第一次团员代表大会,选举了第一届委员会委员7人。编辑:常迪微信“扫一扫”关注深圳人才工作网(深圳高层次人才网)微信公众账号

  目前已聚集有80余家国(境)内外知名人力资源服务机构入驻,包括世界500强人力资源服务企业德科集团、全球领先的职业社交平台领英(LinkedIn)的中国首家人才大数据创新中心、专注于培训和人才发展的专业协会美国人才发展协会(ATD)、为境内外企业提供跨境猎头服务的香港金饭碗、专注于金融行业高管服务的香港万盛国际、中国领先的人力资源服务在线交易服务平台“何马网”总部、首家在国内A股上市的科锐国际、在港交所上市的专注于职业白领和精英人士职业服务的“猎聘网”等多家知名机构和人力资源“大咖”。同时,市人力资源保障局通过不定期市场巡查和随机抽查、定期开展专项联合执法行动、完善人力资源市场诚信体系建设等措施,加强人力资源市场的事中事后监管,及时查处人力资源市场各类违法违规行为,维护人力资源市场良好秩序。”在12月5日举行的第五届深港(前海)人才合作年会暨粤港澳大湾区人才合作论坛上,中国科学院院士、南方科技大学校长陈十一如是说。

  目前采取线上互选,现在线上对所有异性进行了解,互选后线下见面,提高配对成功率,已举办4场专场,到场322人,牵手率达19.8%,后期将举办区域专场,硕博专场等。据创业工场负责人邓小昆介绍,自该工场今年初筹备以来,目前已有22家高新科技创业团队入驻,涵盖人工智能、生物医疗、物联网等领域。目前,驿站团委注册团员196人。

  ”他感慨地说。近3年来,深圳人力资源服务呈现快速发展的良好态势,机构数量年均增幅保持20%左右,产值年均增幅保持在40%左右,为建设中国特色社会主义先行示范区提供了强有力的人力资源支撑。一部法规放宽市场准入释放激励因子不拒众流,方成江海。

  目前,驿站团委注册团员196人。“中国深圳人力资源服务产业园”的授牌,标志着深圳人力资源服务业产业园成为国家级重要平台,提升了人力资源服务业发展“支点”。“中国深圳人力资源服务产业园”的授牌,标志着深圳人力资源服务业产业园成为国家级重要平台,提升了人力资源服务业发展“支点”。

  陈十一直言,“与国际知名湾区相比,粤港澳大湾区的科研人才数量和质量等还存在一定差距”。40位单身男女分成小组,在课堂上学起了如何做川菜。“今年3月,前海在全国率先落实港澳居民免办《台港澳人员就业证》,为人才提供出入境和居住便利,目前这一创新已复制推广至全国。

  “站友”们经常组织联谊活动,也常回“家”看看,还自发成立了驿站“站友”志愿者队伍,常态化开展关爱自闭症儿童、市科学馆义工服务等各类公益服务活动。一个月前,他在福田区青年驿站度过了人生中难忘的10天时光。福田在全国首创社会影响力投资模式服务青年人才婚恋交友。

  近年来,福田CBD青年学院不断扩大学院覆盖面,升级课程内容。市人力资源保障局人力资源配置处处长王青介绍,《措施》提出今后一段时期人力资源服务业发展目标:到2022年,全市人力资源服务机构数量达到1000家左右,总产值达到1000亿元;培育10家年产值30亿至50亿元的人力资源服务龙头骨干企业,引进50家国(境)内外高端知名人力资源服务机构,发展50家以上有特色、有潜力、成长性好的人力资源服务机构;建立全市“一园多区”的国家级人力资源服务产业园,建成全国领先的人力资源服务在线交易平台,成为全国人力资源服务业的技术创新中心、资讯中心、研究智库和高端会议展览聚集地。她认为,该课堂无论从课程设置还是上课形式都很好地切合了青年实际需求,非常人性化。

  目前采取线上互选,现在线上对所有异性进行了解,互选后线下见面,提高配对成功率,已举办4场专场,到场322人,牵手率达19.8%,后期将举办区域专场,硕博专场等。作为福田区2018年民生实事项目之一,由福田团区委牵头负责的万名青年“扎根计划”,从住宿、学习、创业、交友四个方面搭建丰富的平台,助力青年人才建功新时代。团区委联合整合辖区法律资源为辖区10家创新创业基地入住团队开展法律风险体检、知识产权专题讲座、法律咨询服务等。

  ”在福田区文化创意园一家文化企业工作的小杨,从公司宿舍走到上课地点,只花了不到10分钟时间。针对本地集体股份公司青年,走访了解学生基本情况和学业情况,继续与深圳大学联合开办高等教育定向培养班,提供高中青年专本连读、大专学历青年读本科教育,帮助本地青年圆梦大学,直接覆盖青年112人。在主办方的精心安排下,学员们合作完成剁椒鱼头、宫保鸡丁、麻婆豆腐等经典菜式。

  新政中,落户奖励、上榜奖励、开园资助、产品创新、租房补助等扶持力度很大,最高奖励可达1000万元。“中国深圳人力资源服务产业园”的授牌,标志着深圳人力资源服务业产业园成为国家级重要平台,提升了人力资源服务业发展“支点”。一部政策增强行业加快发展新动力针对深圳人力资源服务业发展需求和实际情况,围绕高端引领、培育龙头、招才引智、创新发展、对标国际等重点,市人力资源保障局、市发展改革委、市财政委联合发布了《深圳市关于加快发展人力资源服务业的若干措施》,于11月1日起实施,这是深圳出台的首部人力资源服务业专项扶持政策,填补了行业扶持政策的空白。

  而东京湾区则是日本的科研和文化教育中心及人才高地,东京集中了日本30%的高校和40%的大学生。“必须要为这样的活动点赞,全程不尴尬,既能学到厨艺,还能交到朋友。在粤港澳青年创新创业工场(福田),每天都有不少青年人进进出出,在宽敞明亮的办公区域,他们或开展头脑风暴,或专注技术研发,或寻求市场对接。

  ”在福田区工作的刘莉,原本是个宅女,“厨艺学堂”活动信息吸引了她走出家门,学会了几道拿手好菜,也交到几个不错的朋友,“可以感受到主办方的‘良苦用心’”。硕士以上来深圳就业创业的海归青年、港澳台青年、外国青年以及国家“千人计划”、“两院院士”等高端人才可在这里免费享受5天以内的短期住宿、政策解读、城市融入、发展推介等服务,多层次、多样化服务来深青年人才,助力青年人才在深“扎根”成长。全市“一园四区”人力资源服务产业园总建筑面积近13万平方米,四个核心园区各具特色、优势互补、差异化发展,以“集聚产业、集聚人才、集聚信息、创新产品”为主要功能,积极构建全球化服务体系,为高端人才打造全方位服务体系,为各类人才、用人单位提供高效快捷和“一站式”的人力资源公共服务和市场服务。

  目前已聚集有80余家国(境)内外知名人力资源服务机构入驻,包括世界500强人力资源服务企业德科集团、全球领先的职业社交平台领英(LinkedIn)的中国首家人才大数据创新中心、专注于培训和人才发展的专业协会美国人才发展协会(ATD)、为境内外企业提供跨境猎头服务的香港金饭碗、专注于金融行业高管服务的香港万盛国际、中国领先的人力资源服务在线交易服务平台“何马网”总部、首家在国内A股上市的科锐国际、在港交所上市的专注于职业白领和精英人士职业服务的“猎聘网”等多家知名机构和人力资源“大咖”。深圳一直在制定实行更加积极、更加开放、更加有效的人才政策上砥砺前行。目前,全市建成了以深圳人才园、龙岗区天安云谷智慧广场、南山区深圳湾科技生态园、宝安人才园为核心园区,前海国际人力资源服务产业园、罗湖区粤港澳大湾区人才创新园为支撑园区,“一园四区、多点支撑”的人力资源服务产业园。

  为更好地服务凝聚驿站青年力量,福田共青团在全市率先成立青年驿站团委。“今年3月,前海在全国率先落实港澳居民免办《台港澳人员就业证》,为人才提供出入境和居住便利,目前这一创新已复制推广至全国。此外,福田团区委持续推进“远望计划”。

  同时,调研掌握青年学习需求,有针对性开展智慧零售、人工智能、职场与人际关系、大数据技术运用等青年感兴趣的课程,累计提供专业公益课程38期,培训2010人次。自2013年10月,福田共青团联合福田区人力资源局在全国率先发起建立“青年驿站”项目以来,像孙鹏这样的大学毕业生,福田青年驿站已经累计服务7776人。随着该项目的深入推进,越来越多的青年人才选择“扎根”福田,把这片充满活力与温度的土壤作为干事创业的舞台,为福田高质量建设社会主义现代化典范城区贡献力量。

  在主办方的精心安排下,学员们合作完成剁椒鱼头、宫保鸡丁、麻婆豆腐等经典菜式。综观世界级湾区,旧金山湾区仅加州大学伯克利分校、斯坦福大学就有50多名诺贝尔奖获得者,硅谷地区拥有1000多名工程院和科学院院士,吸引了全球100多万名高科技人才。借助创新公益金融模式,国际公益学院作为绩效评估方,深圳市创新企业社会责任促进中心作为执行方,按照量化评价指标结果付费,要求执行方连续10场以上交友活动,覆盖青年超过1000人,牵手率达到10%以上,一年后结婚率达到5%。

  深圳市政府党组成员、前海管理局局长杜鹏则透露,经过8年开发开放,从一片滩涂起步的前海,从业人员数量已达56万人。综观世界级湾区,旧金山湾区仅加州大学伯克利分校、斯坦福大学就有50多名诺贝尔奖获得者,硅谷地区拥有1000多名工程院和科学院院士,吸引了全球100多万名高科技人才。目前,驿站团委注册团员196人。

  ”在福田区文化创意园一家文化企业工作的小杨,从公司宿舍走到上课地点,只花了不到10分钟时间。随着该项目的深入推进,越来越多的青年人才选择“扎根”福田,把这片充满活力与温度的土壤作为干事创业的舞台,为福田高质量建设社会主义现代化典范城区贡献力量。直面青年需求,福田团区委围绕青年群体婚恋交友方面的困难和问题,不断创新形式,积极搭建青年交友平台,做广大青年值得信赖的贴心人。

  自2013年10月,福田共青团联合福田区人力资源局在全国率先发起建立“青年驿站”项目以来,像孙鹏这样的大学毕业生,福田青年驿站已经累计服务7776人。新政中,落户奖励、上榜奖励、开园资助、产品创新、租房补助等扶持力度很大,最高奖励可达1000万元。关键词3“创”创业帮扶助力青年创新创业活力福田,创新沃土,创业乐园。

  “在粤港澳大湾区的背景下,可在前海、南沙、横琴和河套等地探索人才特区的模式。一个月前,他在福田区青年驿站度过了人生中难忘的10天时光。”他感慨地说。

  ”在福田区文化创意园一家文化企业工作的小杨,从公司宿舍走到上课地点,只花了不到10分钟时间。一个月前,他在福田区青年驿站度过了人生中难忘的10天时光。关键词2“学”CBD青年学院助力青年素质提升8月25日下午,福田区文化创意园图书馆气氛热烈,来自香港中文大学的任珏博士正在与数十名青年白领探讨关于爱情与青年自我成长的话题。

  为更好地服务凝聚驿站青年力量,福田共青团在全市率先成立青年驿站团委。开课前,学院利用各种平台开展调研,由学员在线菜单点课,课后对课程及讲师打分评价。新政中,落户奖励、上榜奖励、开园资助、产品创新、租房补助等扶持力度很大,最高奖励可达1000万元。

  在主办方的精心安排下,学员们合作完成剁椒鱼头、宫保鸡丁、麻婆豆腐等经典菜式。关键词3“创”创业帮扶助力青年创新创业活力福田,创新沃土,创业乐园。目前前海正在研究制定《关于支持前海深港现代服务业合作区加快聚集国际人才的若干措施》,届时将助力更多国际人才到前海创新创业。

  借助创新公益金融模式,国际公益学院作为绩效评估方,深圳市创新企业社会责任促进中心作为执行方,按照量化评价指标结果付费,要求执行方连续10场以上交友活动,覆盖青年超过1000人,牵手率达到10%以上,一年后结婚率达到5%。近3年来,深圳人力资源服务呈现快速发展的良好态势,机构数量年均增幅保持20%左右,产值年均增幅保持在40%左右,为建设中国特色社会主义先行示范区提供了强有力的人力资源支撑。”在福田区工作的刘莉,原本是个宅女,“厨艺学堂”活动信息吸引了她走出家门,学会了几道拿手好菜,也交到几个不错的朋友,“可以感受到主办方的‘良苦用心’”。

  目前,驿站团委注册团员196人。“今年3月,前海在全国率先落实港澳居民免办《台港澳人员就业证》,为人才提供出入境和居住便利,目前这一创新已复制推广至全国。关键词3“创”创业帮扶助力青年创新创业活力福田,创新沃土,创业乐园。

  福田青年驿站为青年人才量身打造的“梦想加油站”,吸引着来自全国各地的人才,成为福田优化人才服务的闪亮名片和深圳推动青年发展型城市的助推器,也使得从这里走出的“站友”心怀感恩,在福田这片充满活力的土地上敢于有梦、勇于追梦、勤于圆梦。“必须要为这样的活动点赞,全程不尴尬,既能学到厨艺,还能交到朋友。在原有的一个福田CBD青年学院总部、福田创意园分院和创业分院2个分院的基础上,近期,新建水围柠盟公寓分院、景田本地智慧分院和莲花分院3个特色分院,将服务延伸到青年的“家”门口。

  近3年来,深圳人力资源服务呈现快速发展的良好态势,机构数量年均增幅保持20%左右,产值年均增幅保持在40%左右,为建设中国特色社会主义先行示范区提供了强有力的人力资源支撑。粤港澳大湾区承载着我国科技创新发展的未来,而粤港澳三地青年的协同创新发展承载着粤港澳大湾区发展的未来。2018年10月,获国家人力资源和社会保障部批准,中国深圳人力资源服务产业园正式挂牌,填补了华南地区尚无国家级产业园的空白,并于2018年11月1日深圳第二个“人才日”举行授牌仪式。

  在福田,这样的课堂几乎每周都有。关键词4“友”丰富平台助力青年相亲交友8月5日下午,由福田团区委组织的单身交友“厨艺学堂系列课程”第二期交友联谊活动在福田石厦举行。”在12月5日举行的第五届深港(前海)人才合作年会暨粤港澳大湾区人才合作论坛上,中国科学院院士、南方科技大学校长陈十一如是说。

  “中国深圳人力资源服务产业园”的授牌,标志着深圳人力资源服务业产业园成为国家级重要平台,提升了人力资源服务业发展“支点”。在原有的一个福田CBD青年学院总部、福田创意园分院和创业分院2个分院的基础上,近期,新建水围柠盟公寓分院、景田本地智慧分院和莲花分院3个特色分院,将服务延伸到青年的“家”门口。在福田,这样的课堂几乎每周都有。

  福田团区委坚持围绕中心、服务大局的工作主线,聚焦深港科技创新特别合作区建设,联合区科创局等有关部门在深港科技创新特别合作区长富中心CFC大厦建设粤港澳青年创新创业工场(福田)项目,为来福田创业的香港、澳门青年提供创业、住宿、培训、交流、融入等一揽子服务,致力于打造粤港澳创新创业青年的聚集地,助力青年追梦圆梦,促进三地的优势互补和融合发展。市场化程度高是深圳最大的特色和优势,市场在深圳的人才配置中起到了决定性作用,凡是市场应该做的、能够做的,都交给市场去做。一个平台创新载体提升行业发展“支点”深圳充分利用人才集聚效应明显、产业配套体系完善、创新创业氛围浓厚、地理位置毗邻港澳等优势,以政府推动、市场化运作、差异化发展的方式,推动人力资源服务产业园建设,促进产业集聚发展。

  “中国深圳人力资源服务产业园”的授牌,标志着深圳人力资源服务业产业园成为国家级重要平台,提升了人力资源服务业发展“支点”。开课前,学院利用各种平台开展调研,由学员在线菜单点课,课后对课程及讲师打分评价。目前,全市建成了以深圳人才园、龙岗区天安云谷智慧广场、南山区深圳湾科技生态园、宝安人才园为核心园区,前海国际人力资源服务产业园、罗湖区粤港澳大湾区人才创新园为支撑园区,“一园四区、多点支撑”的人力资源服务产业园。

  为落实“人才强区”要求,解决福田青年“成长难、圈子窄”等困难,福田团区委扎实推进福田CBD青年学院项目,打造“全国首创、福田特色”的共青团组织直接服务青年新型平台。福田团区委坚持围绕中心、服务大局的工作主线,聚焦深港科技创新特别合作区建设,联合区科创局等有关部门在深港科技创新特别合作区长富中心CFC大厦建设粤港澳青年创新创业工场(福田)项目,为来福田创业的香港、澳门青年提供创业、住宿、培训、交流、融入等一揽子服务,致力于打造粤港澳创新创业青年的聚集地,助力青年追梦圆梦,促进三地的优势互补和融合发展。为了给青年创新创业人才发展营造良好的环境,福田团区委积极开展创业帮扶,引导他们在福田扎根、成长、成才。

  多措并举吸引人才到前海创新创业杜鹏说,作为全国人才管理改革试验区、粤港澳人才合作示范区,前海已基本形成产业结构优化、高端人才集聚的现代服务业体系。“今年3月,前海在全国率先落实港澳居民免办《台港澳人员就业证》,为人才提供出入境和居住便利,目前这一创新已复制推广至全国。为了给青年创新创业人才发展营造良好的环境,福田团区委积极开展创业帮扶,引导他们在福田扎根、成长、成才。

  ”来自大连的大学毕业生孙鹏的话道出很大一部分“站友”的心声。开展创业培训方面,福田团区委以CBD青年学院创业分院为平台举办《创业补助申报政策宣讲会》、《小型微利企业优惠政策解读课程》等创业指导培训6场,服务青年516人次。此外,福田团区委整合多方资源举办“益行福田—梅林绿道”、“相约南园·青春有漾”、“春风十里缘来是你”、“520爱在五月天”、“七夕假面舞会”等多场交友活动,深受单身青年欢迎。

  关键词3“创”创业帮扶助力青年创新创业活力福田,创新沃土,创业乐园。“在粤港澳大湾区的背景下,可在前海、南沙、横琴和河套等地探索人才特区的模式。深圳市政府党组成员、前海管理局局长杜鹏则透露,经过8年开发开放,从一片滩涂起步的前海,从业人员数量已达56万人。

  编辑:常迪微信“扫一扫”关注深圳人才工作网(深圳高层次人才网)微信公众账号深圳市委、市政府历来重视人力资源市场的发展建设,近年来,把加快推进人力资源服务业发展纳入人才优先发展战略,以产业引导、政策扶持和环境营造为重点,推动人力资源市场“三个一”建设,充分发挥市场在人力资源配置中的决定性作用,人力资源服务业取得了跨越式发展:一是“一部法规”,修订《深圳经济特区人才市场条例》,将人力资源服务机构行政许可改为登记备案,通过“放权”构建最开放活跃的市场机制;二是“一个平台”,全市建成了“一园四区、多点支撑”的国家级人力资源服务产业园,打造成为“高端化、专业化、国际化、信息化”的产业园,成为我市推动产业集聚发展和引才聚才的重要平台;三是“一部政策”,出台实施首部人力资源服务业专项扶持政策《深圳市关于加快发展人力资源服务业的若干措施》(以下简称《措施》),从财政资金投入、培育本土品牌、推动产业集聚、支持创业创新等八大方面加大产业扶持力度。“今年3月,前海在全国率先落实港澳居民免办《台港澳人员就业证》,为人才提供出入境和居住便利,目前这一创新已复制推广至全国。

  陈十一直言,“与国际知名湾区相比,粤港澳大湾区的科研人才数量和质量等还存在一定差距”。粤港澳大湾区建设已成为国家发展战略。在粤港澳青年创新创业工场(福田),每天都有不少青年人进进出出,在宽敞明亮的办公区域,他们或开展头脑风暴,或专注技术研发,或寻求市场对接。

  陈十一直言,“与国际知名湾区相比,粤港澳大湾区的科研人才数量和质量等还存在一定差距”。一部政策增强行业加快发展新动力针对深圳人力资源服务业发展需求和实际情况,围绕高端引领、培育龙头、招才引智、创新发展、对标国际等重点,市人力资源保障局、市发展改革委、市财政委联合发布了《深圳市关于加快发展人力资源服务业的若干措施》,于11月1日起实施,这是深圳出台的首部人力资源服务业专项扶持政策,填补了行业扶持政策的空白。“支持力度很大,除了提供生活配套、办公场所等方面的优惠,还帮助我们开展市场资源对接、知识产权保护、融资等方面的工作。

  深圳市委、市政府历来重视人力资源市场的发展建设,近年来,把加快推进人力资源服务业发展纳入人才优先发展战略,以产业引导、政策扶持和环境营造为重点,推动人力资源市场“三个一”建设,充分发挥市场在人力资源配置中的决定性作用,人力资源服务业取得了跨越式发展:一是“一部法规”,修订《深圳经济特区人才市场条例》,将人力资源服务机构行政许可改为登记备案,通过“放权”构建最开放活跃的市场机制;二是“一个平台”,全市建成了“一园四区、多点支撑”的国家级人力资源服务产业园,打造成为“高端化、专业化、国际化、信息化”的产业园,成为我市推动产业集聚发展和引才聚才的重要平台;三是“一部政策”,出台实施首部人力资源服务业专项扶持政策《深圳市关于加快发展人力资源服务业的若干措施》(以下简称《措施》),从财政资金投入、培育本土品牌、推动产业集聚、支持创业创新等八大方面加大产业扶持力度。作为福田区2018年民生实事项目之一,由福田团区委牵头负责的万名青年“扎根计划”,从住宿、学习、创业、交友四个方面搭建丰富的平台,助力青年人才建功新时代。在粤港澳青年创新创业工场(福田),每天都有不少青年人进进出出,在宽敞明亮的办公区域,他们或开展头脑风暴,或专注技术研发,或寻求市场对接。

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