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来源:响水爆炸事故现场搜救工作正式结束搜救出164人  作者:   发表时间:2019-10-14 21:47:42

  四、经验要求:具有两年以上国际贸易工作经验。3、熟悉电子厂一般元器件,懂插件、后焊、组装、包装等排拉工艺流程。(包食宿,综合月薪5300-6500);纯水师傅:2名,男/女,3年以上纯水相关工作经验;熟悉纯水设备、中水回用处理系统原理,对纯水系统能够独立运行、发生问题能够维修处理;对纯水系统的再生混床、RO膜有清洗、再生等经验。

  5、节日福利。4、包住、吃有补助。3、具很强的责任心、执行力,工作积极主动,有良好的团队合作精神;储备干部:10名,男/女本科以上学历,电子类、计算机、人力资源类、国际经济与贸易类、物流类等专业,有无经验均可.培训期3个月,薪资4500-5000元/月,3个月转正,按岗定薪;外贸跟单员:男/女1、两年或以上从事外贸业务或外贸跟单员的相关工作。

  2、熟悉音响类产品的检验方法与标准;3、服从管理,有较强的责任心和团队合作精神;采购跟单员:男/女【任职要求】1、年龄25-30岁,限女性,高中以上学历。8.5K+五险一金、包吃住、节日福利;试验员:6名,男/女岗位职责:负责日常进厂各种原材料和出厂混凝土的取样及检验工作等。薪资待遇:综合月薪:5000-8000元以上;福利待遇:入职即购买+商业保险,提供住宿(水电均摊);其它各项福利齐全。

  3、熟知对外贸易规章、政策;报关、货运、保险、检验等手续;各国关税制度以及非关税方面的规定;国际汇兑、支付方面的知识。熟悉测量工具的使用和保养,了解塑胶模具结构,适应两班工作制.福利:1、保险:公司为全体员工购买保险(五险),保险费用由企业、个人根据国家有关规定合理负担。;电商运营技术助理(应届生优先):4名,男/女任职要求:1、学历高中中专以上,年龄18-32岁;2、专业不限,要有一定的逻辑思维,热爱互联网工作;应聘上岗后有技术人员带。

  有无经验均可。待遇4.5-6K元;生产文员:3名,男/女中专及以上学历,有生产文员或生产统计员工作经验。2、熟悉人力资源管理系统和自动化办公系统软件的应用。

  声音甜美,待人温和,有耐心,活泼开朗。任职要求:1、女:23-35岁,大专或以上学历,四年以上消费类电子或相关电子物料行业采购工作经验,;2、有较强的沟通能力及表达能力,丰富的供应商谈判技巧,能有效控制采购成本;3、有较强的供应商管理能力,能根据公司需要建立供应商信息数据库,按照公司计划全面掌控供应商的物料供应进度;4、有评估工厂的相关工作经验,懂成本分析;5、性格开朗,心理素质好,能承受一定的工作压力;6、有电子厂采购工作经验,有适配器、逆变器、充电器物料采购经验者优先;仓管员:男,22-35岁中专以上学历,熟悉电子物料,有相关工作经验一年以上,工作认真负责;电子工程师:2名,男/女25-42岁,大专及以上电子专业,熟悉电源适配器,独立设计电路,工作积极认真负责。月薪:4500-6000以上。

  (1).初中以上学历,5年以上CNC设备编程调机经验,精通常用编程软件;(2).熟悉钢件,铝合金件,电木等常用材料的加工工艺;线切割技工:1名,男/女,月收入4000-6000元,6天制,奖金另计。立志长期从事外贸行业。公司地址:深圳市龙岗區坪地街道高桥工业区富高路8号同興大樓(毗鄰國際低碳城)

  (1).高中或技校以上学历,有三年以上线切割机床操作经验,精通线切割机床操作;(2).熟练掌握常用材料的加工工艺,熟练阅读工程图纸;以上岗位公司提供食宿,试用期3个月,条件不符者勿试;深圳高飞翔塑胶五金制品有限公司铣床工:3名,男,初中或以上学历,24-45岁,1年以上工作经验男性,初中或以上学历,23-42岁,1年以上铣床工作经验,能独立根据图纸要求完成零件加工;车工:3名,男,初中或以上学历,24-45,1年以上工作经验有相关技术工作经验,能按图独立完成作业,吃苦耐劳;质检员:2名,男/女,初中或以上学历,1年以上工作经验1、男性,初中或以上学历,25-45岁;1年以上机械设备质检的工作经验;熟悉使用各种机械零件检验工具及量具(卡尺、千分尺、千分表等);能独立完成检验工作,无色盲。福利待遇:公司宿舍环境优美,提供空调、热水器、洗衣机;提供食宿,补贴,五险一金,6天制8小时;公司定期组织旅游,周末聚餐,生日聚会,下午茶;公司为90后的年轻人,氛围融洽;多才多艺、能歌善舞者、酒店管理与市场营销专业、退伍军人等优先录取。(应届毕业生亦可);储备干部(包吃住):男/女,要求:18-32岁,热爱销售管理,工作有激情、上进、责任心强,有较强的事业心。

  职位要求:1、年龄20-45之内,懂基本的电脑操作。岗位要求:B2驾驶证3年及以上,有货运从业资格证,有搅拌站工作经验者优先。3、能吃苦耐劳,服从工作安排;QE工程师:男/女【任职要求】1、有1-2年电子产品(视、音频类)维修经验,熟悉电子线路图;2、熟悉测试音、视频产品电气性能指标参数方法;3、熟悉电子影音产品功能描述和操作;4、熟悉电子产品制程管制和品质异常分析;IQC:男/女【任职要求】1、高中以上学历,有二年以上电子厂来料检验工作经验;2、熟悉音响类材料的检验方法与标准;3、有较强的责任心和团队合作精神;QA:男/女【任职要求】1、高中以上学历,有一年以上音视频类产品(DVD、蓝牙音响、WIFI音响、收音机、电唱机、卡拉OK组合机)检验工作经验。

  4、全勤奖:全勤奖100元/月或以上(职级与奖金额挂钩)。有较强的责任心、上进心,能吃苦耐劳。立志长期从事外贸行业。

  (包食宿,综合月薪7000-9000);测量工程师:2名,男/女,大专以上学历,4年以上测量工作经验,有英文基础优先;负责品质测量的检验及数据分析、产品的特性要求及光学力学等精密测量的标准;熟悉测量设备的校正、可靠性测试、SPC统计及制程管控;熟悉海克斯康CMM、OMM三坐标测量仪编程等。(应届毕业生亦可);跟单(包吃住):男/女,要求:18-30岁,主要维护新老客户,有亲和力,善于处理好人际关系;月薪:4000-6000包吃住,单休,无经验有人带;经理助理(包吃住):男/女,要求:18-28岁,性格开朗,做事认真、细心、负责,善于处理好人际关系,懂一定的管理知识。2年以上PHP开发经验、1年以上Laravel框架使用经验;运营文员:男/女1、负责公司支付产品的全国招商工作;2、根据市场营销计划,完成部门销售指标;3、维护老代理,协助全国代理商提升业绩;4、会推广或使用网络平台、网页等;兼职:男/女薪资日结;推广公司产品,不限时间地点,不限行业人群;深圳市华企网络科技有限公司销售代表:男女不限,高中以上学历,18-27,岗位职责:1、负责搜集新客户的资料并进行沟通,开发新客户;2、通过电话与客户进行有效沟通了解客户需求,寻找销售机会并完成销售业绩;3、维护老客户,挖掘客户的最大潜力;4、定期与合作客户进行沟通,建立良好的长期合作关系。

  【岗位职责】按照运行段长要求,按时按量完成生产任务;按污水工艺要求进行生产操作,确保水质达标;负责运行报表填写;负责加药、简单水质化验、设备操作、设备保洁、简单设备维护等工作;负责设备、管道、设施巡视工作,确保运行正常。(应届毕业生亦可);外派员(包吃住):男/女,年龄18-30,工资5000-8000,良好的销售能力,良好的团结精神及组织协调能力。薪资待遇:3500元-4500元/月,另有五险一金、加班费、过节福利、各项补贴等,包食宿。

  职位要求:1、年龄20-45之内,懂基本的电脑操作。3.与相关部门沟通,获取反馈信息并进行相应的处理。工资面议;焊工:3名,男/女男性,初中或以上学历,23-42岁,有相关氩弧焊技术工作经验,能按图独立完成作业,吃苦耐劳。

  岗位要求:50周岁以下,工作细致认真,吃苦耐劳。(应届毕业生亦可);前台文员(包吃住):男/女,年龄:18-26岁,身高158CM以上,形象好,气质佳,亲和力强,性格开朗,工作认真。保底5500元/月;包装工:10名,男,18-40岁,质量意识强,会封箱打包。

  月薪:8000-15000以上晋升空间:主管-副经理-经理-总监-股东只要你想,没有什么做不到的。有较强的责任心、上进心,能吃苦耐劳。薪资范围:月薪4-6K;电工:3名,男/女要求:持有电工证,有电气装配工作经验;装配工:4名,男/女要求:有机械厂2年以上组装经验,掌握钳工知识,会操作手电钻,打孔,攻牙等;调试:2名,男/女要求:懂电气油路同行业经验优先。

  工资面议,有意者请带齐本人有效证件前来面试;裁床男工:2名,男/女,电车工多名,熟手优先;样品班、QC:男/女,各一名,能吃苦耐劳者优先;电车工:多名,男/女,熟手优先。有电话销售经验者优先,口齿清晰,普通话流利,语音富有感染力。(包食宿,综合月薪7000-9000);(高级)IE工程师:10名,男/女,大专以上学历,2年以上IE工作经验,负责厂区layout设计,熟悉IE七大手法和八大浪费,熟悉产线IE排配,熟悉标工时的制定,对生产现场人力的核算以及安排方法的改善。

  工作范围:1.开发新加盟商(个人及公司)2.协助已加盟的个人或公司快速发展团队(业绩关联)职位要求:1.有强烈的成功欲望及目标感2.1-2年以上销售经验(有保险、直销、金融经验优先)3.良好的学习理解能力4.良好的沟通能力5.优秀的团队协作能力;深圳SL管理有限公司(深圳地铁集团)深圳能源集团股份有限公司物业管理分公司:安管员:25名,男/女岗位要求:男,40岁以下,身高1.68米以上,无犯罪记录,身体健康。熟悉机械设计原理和机加工工艺;能熟练掌握CAD及其它相关工程软件。保底5500元/月;包装工:10名,男,18-40岁,质量意识强,会封箱打包。

  ;4、重大节日均有福利发放。月薪:5000-12000以上,公司包吃住,单休,工作8个小时,无经验者,公司可带薪免费培训;啊里宝卡推广员(包吃住):男/女,年龄:18-30岁,能吃苦,有上进心,工作认真负责,喜欢与人交流,有无经验均可。公司每年不定时举办培训学习班,培养提升职工素养!公司可推荐优秀职工参加政府免费培训自学成才;深圳市金鼎源硬质合金有限公司线切割师傅(快走丝):2名,男/女两年以上五金,模具线切割加工制作经验,设备操作熟练,识图纸,懂图纸工艺,会用CAD软件,工作认真,责任心强,能吃苦耐劳,服从安排;外圆磨、手摇磨师傅:2名,男/女三年以上相关工作经验,工作认真负责、熟悉图纸基本工艺、会看图,机床操作熟练;普车师傅:2名,男/女三年以上相关工作经验,工作认真有责任心,做事踏实,熟悉图纸基本工艺、会看图,机床操作熟练;深圳市XJC-中国邮政(邮政)电单车快递员:100名,男/女无需驾驶证,会电单车即可;(汇爱家)汽车配送员:10名,男,18-40岁持有C1、2及以上驾照,驾龄一年以上,身体健康。

  7、上班时间:长短周双休(23或24天/月);储备技术员(模具学徒):3名,男/女,18-20岁应届毕业生优先;品质工程师:2名,男/女,高中或中专,18-30岁有塑胶模具及品质检查经验者试模跟进及模具验收等,懂注塑模具结构,会常规测量及测量原理等,品质控制的七大手法,质量体系基本认知能力;深圳市维美生物科技有限公司业务经理:男/女,职位要求:20--45岁,性别不限,初中及以上学历,身体健康,无不良嗜好,有较强的人际沟通、协调、执行能力,有无经验者均可;电话销售:男/女,职位要求:20--45岁,性别不限,初中及以上学历,身体健康,无不良嗜好,普通话标准,有较强的人际沟通、口头表达能力、协调、执行能力。送旅游、买社保、包食宿、工资发放准时,岗位工资高于同行业1000-2000元/月。(急);线切割:6名,要求:男、18-35岁,中专以上学历,同等岗位经验2年以上,服从公司生产管理,能吃苦,能适应白夜班。

  欢迎应届毕业生;仓管员:1名,男/女,高中以上学历,数字敏感;PE技术储干:多名,男/女,大专以上学历;IE技术储干:多名,男/女,大专以上学历;品质储干:多名,男/女,大专以上学历;生产储干:多名,男/女,中专以上学历;电工:1名,男,高中或中专,18-28持电工证,有责任心,工作积极主动,能吃苦耐劳;深圳市君兰电子有限公司绩效考核主管:男/女,1、年龄25-35岁,大专以上学历,人力资源、企业管理或其他相关专业。(急);机加学徒:10名,要求:1、男、18-28岁,中专以上学历2、能吃苦适应上夜班;机加钳工:2名,要求:男,18-35岁,身体健康、能吃苦耐劳服从公司安排,有敬业精神和团队精神。(1).高中或技校以上学历,有三年以上自动化设备组装调试经验,熟悉气动元件及各类传感器的安装调试;(2).可看懂工程图纸,按照工程师所设计图完成设备的装配,调试工作,可适应经常国内出差;装配电工:2名,男/女,月收入4000-6000元,6天制,奖金另计。

  (1).高中或技校以上学历,有三年以上加工机床操作经验,精通铣床或车床操作;(2).熟练掌握常用材料的加工工艺,熟练阅读工程图纸;装配钳工:2名,男/女,月收入4000-6000元,6天制,奖金另计。3、能吃苦耐劳,服从管理,有工厂相关工作经验更佳;生产领班:2名,男/女,高中以上学历工作职责:1、协助部门主管对人员及现场进行管理;2、能保质保量完成每日生产目标;岗位要求:1、男/女,年龄25-35岁,高中以上学历。工作时间:周一-周五上午8:00-10:00;保险代理人:5名,男/女,高中以上学历,25-45周岁责任底薪:3600元-5400元+提成+奖金+旅游+星级培训,深圳工作1年以上有爱心、有责任心、有义工证和献血证优先。

  (包食宿,综合月薪7000-10000);研发工程师:3名,男/女,1.英语良好,有RD研发相关经验;熟悉TP或玻璃制程原理,熟悉产品设计开发管制流程、各阶段验证设计及其作业标准文件制作等;负责新产品导入过程中制程改善、品质改善、创新等相关工作。3、熟悉生产车间5S管理,执行力、责任心强,有一定组织、协调和沟通能力。5、懂基本电工知识者优先;储备干部:4名,男/女18-25岁,工资:底薪(3500以上)+奖金.中专或以上学历,应届毕业均可;入职后公司针对CAD及相关连锁软件进行免费培训费;对单片机类微控电路硬件有一定的了解,能看的懂简单的电路原理图,熟悉使用万用表、示波器、电烙铁等常规仪器,能迅速发现电路板问题所在;熟悉焊接各类元器件,能看懂简单的电路图,有维修经验者优先录用.备注:公司食宿:公司有饭堂及宿舍(1至4人一间,有热水器),有旅游及其它相关活动。

  月薪:4500-6000以上。2.能独立完成数据库、程序模块等的设计与开发,优化、bug处理。(包食宿,综合月薪7000-10000);研发工程师:3名,男/女,1.英语良好,有RD研发相关经验;熟悉TP或玻璃制程原理,熟悉产品设计开发管制流程、各阶段验证设计及其作业标准文件制作等;负责新产品导入过程中制程改善、品质改善、创新等相关工作。

  (1).高中以上学历,有三年以上自动化设备组装调试经验,熟悉电气元件及各类传感器的安装调试;(2).可熟练协助电控工程师完成设备接线调试工作,可适应经常国内出差;CNC技工:2名,男/女,月收入4000-6000元,6天制,奖金另计。2、对数字敏感,懂得收、发物料流程。(包食宿,综合月薪7000-10000);环安工程师:3名,男/女,持安全主任证书、注册安全工程师证书优先;2年以上中大型企业安全/环境管理工作经验,熟悉各类消防安全器材及生产安全预防工作,熟悉ISO14001/OHSAS18001管理体系运行及维护工作,有客户验厂审核等工作经验。

  本公司信誉口碑极好,福利优越,订单充足,计件单价明确,夫妻职工外宿者另补贴300元/月。(包食宿,综合月薪5300-6500);纯水师傅:2名,男/女,3年以上纯水相关工作经验;熟悉纯水设备、中水回用处理系统原理,对纯水系统能够独立运行、发生问题能够维修处理;对纯水系统的再生混床、RO膜有清洗、再生等经验。(应届毕业生亦可);行政文员(包吃住):男/女,年龄:18-26岁,形象气质佳,工作认真细心。

  岗位要求:50周岁以下,工作细致认真,吃苦耐劳。福利待遇:1.丰厚的奖励与提成;2.完善的薪酬结构;3.完备的福利保障;4.先进的培训体系;5.广阔的发展空间;6.人性化的工作氛围;人事行政专员(急聘):2名,男/女1)、负责公司招聘、培训、员工入职、转正、离职等工作的综合管理,按照各部门的招聘要求,进行简历筛选及初试人员的约见和选拔工作;2)、进行招聘渠道的拓展、维护及网络招聘信息的发布和更新;3)、协助制定、编写、完善和推行实施各类人事规章制度;4)、建立和维护人事档案、员工花名册,及时更新员工的个人信息和资料;5)、做好员工考勤、奖惩管理,执行人力资源管理各项实务的操作流程和各类规章制度的实施,配合其他业务部门工作;6)、负责公司员工劳动合同的签订和日常管理工作;7)、负责制定和完善各职能岗岗位职责与要求8)、负责员工转正后社会保险投保、申报,公司社保基数申报、调整、年检等工作,及时掌握国家相关法律法规政策;9)、做好员工关怀工作、企业文化建设;10)、月度、季度、年度人事报表的制作与呈报;11)、其他突发事件处理和领导交办的工作。公司直招,带薪培训;实习生(包吃住):男/女,要求:18-26岁,性格开朗,工作认真负责,能吃苦。

  4.5K+生产提成+五险一金、包吃住、节日福利等;机动工:3名,男/女岗位职责:负责公司场地卫生工作。2、熟悉硬件调试,软件测试,音响类电器维修。任职要求:(男女不限)1.性格外向、反应敏捷、表达能力强,具有较强的沟通能力及交际技巧,具有亲和力;2.具备一定的市场分析及判断能力,良好的客户服务意识;3.有责任心,能承受较大的工作压力;4.身体健康,无不良工作记录。

  2、持有有效电工工作证,熟悉水电安装与维护,熟悉空压机、发电机的一些基本维保工作。2)需对计算机、游戏开发、Java开发、设计、网站建设有兴趣3)有一定的逻辑思维,会简单电脑操作;思路清楚,有基本的编程素质,有良好的表达与沟通能力;5)具有一定的C/C++语言基础,或其他语言基础,掌握数据结构相关知识;嵌入式技术/嵌入式学徒:3名,男/女,大专或以上学历,18-35包吃包住,岗位要求:1)大专上学历计算机相关专业,可接收应届毕业生,理工科相关专业毕业,有一定的编程语言基础。;软件测试学徒:2名,男/女,18-30任职条件:1.大专学历,21-35岁,有无软件测试经验均可二、职位要求:1.工作责任心强,做事仔细,有耐心2.有较强的沟通意识及积极的工作态度3.针对无经验转行的话公司会有为期1-2个月的岗前实训,实训完之后是由公司安排上岗做项目上班时间:9:00-18:00(做五休二;不提倡加班)三、岗位福利:1、公司提供五险一金(综合医保),享有国家规定的法定假期、带薪年休假等福利待遇;2、公司每月、每年都有集体娱乐活动;每季度都有评优活动;3、公司个人发展空间大,晋升职务多,升迁机会大四、面试流程求职者投递简历—公司专员筛选符合条件简历—电话沟通—求职者前来公司测试(若非计算机专业可不测试)—试题评分结束后进行面试—等待面试结果,有提成;普工转技术互联网技术学徒:2名,男/女,18-32,包吃包住,要求:1、对互联网感兴趣的,想从事互联网,想要转行的2、熟练使用电脑或有开过网店经验者优先3、学习能力强,工作热情高,富有责任感;4、本岗位欢迎优秀应届毕业生前来应聘(学习能力强者可宽松学历要求);C,c++语言工程师开发助理:5名,男/女,大专或以上学历,18-32包吃包住,岗位要求:1)可接受应届毕业生;2)接受转行求职人员,由项目负责人带领实训,但要求勤奋好学,积极主动;3)热爱软件开发工作,对程序开发有浓厚兴趣;4)思路清楚,有基本的编程素质,有良好的表达与沟通能力;5)计算机、理工类、外语类专业优先(非此范围须通过逻辑思维能力测试及入职面试)。

  月薪:3500-6000看个人能力表现,包吃住,单休,无经验有人带。;焊工:男/女,1、初中及以上,18-45岁;2、有从事焊接行业相关工作经验,持有有效的焊接作业操作证;3、能独立看懂焊接图纸开展焊接作业,对MG/TIG/MAG三种焊接方法熟练的优先录用;装配工:男/女1、初中及以上,18-45岁;2、汽车维修与检测、机械制造、模具制造、电子电工等专业;3、有汽车制造、汽车修理、汽车装配等相关经验,三年以上者优先;维修工:男/女1、高中或中专及以上,18-45岁;2、持有电工操作证;3、汽年维修与检测、电子电工等专业,有汽车制造、汽年修理,电器安装等相关工作经历三年以上优先;玻璃钢制作工:男/女1、中专及以上,18-45岁;2、有制作汽车玻璃钢三年以上经历,懂玻璃钢工作流程、工作原理;检验员(品质):男/女1、高中或中专及以上,18-45岁;2、汽车电子专业优先,有QC、PQC等品质工作经验,熟练运用品管工具科和办公软件;学徒工:10名,男/女,1、高中或中专及以上,18-45岁;2、有从事焊接行业相关工作经验;绘图员:男/女1、大专或高技及以上,20-38岁;2、汽修、理科类专业优先;3、一年以上CAD绘图工作经验优先,能熟练使用Office办公软件,熟练使用CAD软件;技术工艺助理工程师:男,1、大专高技及以上,年龄20-38岁;2、交通运输、汽车制造、机械设计制造、化工化学、数控加工等相关专业,有机械行业相关工作经的优先,熟悉office,AutoCAD、UG等软件;比亚迪股份有限公司(惠州工业园)CNC操作员:多名,男/女;车工:20名,男/女;磨工:多名,男/女;铣工:多名,男/女;切线磨工:10名,男/女;机加钳工:10名,男/女;钣金工:多名,男/女;焊工:30名,男/女;学徒工:多名,男/女;电工:20名,男/女,7000-8000元;钳工:50名,男/女,7000-8000;比亚迪股份有限公司(葵涌工业园)电工:男,初中或以上学历,18-35周岁,必须持有有效电工操作证,掌握一定的电工理论基础知识,熟悉电源线路配线安装及日常检点维护工作,了解电气图纸并依据图纸要求独立完成电气线路安装,有一年以上的设备维修工作经验;车工:男/女,高中以上学历,20-35岁,性别不限,一年以上工作经验;机修工:男/女,初中或以上学历,18-38周岁,性别不限,熟悉产品装备图.采用合适的加工工艺;助理研发工程师:1名,男/女,大专或以上学历,18-25岁化学、材料类专业,有相关材料研发产品经验,熟悉常用办公软件和测试设备的使用;CNC调机员:男/女,中专或以上学历,20-38周岁性别不限,熟悉CNC编辑加工程序;丝印员:男,中专或以上学历,18-38周岁有TP/LCD技术工艺2年以上工作经验,调试油墨及新的材料验证开发,解决丝印异常并对丝印不良进行改善,对丝印操作员进行培训,半年以上的工作经历;助理品质工程师:男/女,大专或以上学历,22-38周岁性别不限,化学、理工科专业,有品质检验工作经验,会使用基本工程制图软件CAD和UG,主要负责来料管控,生产制程,工艺改善,出货管控,客户品质检验标准文件撰写;工艺员:男,中专或以上学历,18-38周岁有一年以上注塑机操作及调机经验优先考虑,熟悉注塑机构造、注塑工艺、可以独立进行调机等操作、对注塑产品异常进行分析及改善;检验员:男/女,初中或以上学历,18-38周岁性别不限,适应无尘车间环境,适应两班倒;助理设备工程师:男/女,中专或以上学历性别不限,机械、电气自动化或机电一体化相关专业,一年以上工作经验,会熟练使用AUTOCAD软件;助理结构工程师:男/女,20-38周岁性别不限,2015年中专或大专以上学历有限考虑,会熟练使用AUTOCAD或DXP、Protel、PADS;实验员:男,高中以上学历,18-38周岁理工科专业优先,无色盲,负责芯片测试、客户退换货处理;电脑维修管理员:男,大专或以上学历,18-38周岁计算机相关专业,良好的英语读写能力及计算机操作能力,一年以上电脑维修相关工作经验;测试员:男/女,高中或中专,18-38周岁性别不限,会基本的化学常识,主要负责实验室5S,操作日常测试的仪器设备;保安:男,初中或以上学历,18-52周岁能吃苦耐劳,退伍军人优先;深圳神盾养车网科技股份有限公司神盾诚康达汽修(龙岗横岗店):男/女,机修大工机修中工机修学徒钣喷师傅钣喷学徒各1名;神盾车马盈汽修(龙岗丹竹头店):男/女,洗车工3位前台3位机修学徒2位机修师傅1位机修学徒2位机修小工1位;神盾鸿庆达汽修(龙岗五联店):男/女,机修中工2位机修学徒2位;神盾兴鸿美汽车(龙岗新生店):男/女,洗车工3位机修师傅1位机修学徒1位钣喷师傅1位;神盾康成汽修(东莞凤岗店):男/女,洗车工2位机修师傅1位;神盾宏德实业汽修(深圳罗湖店):男/女,收银员2名;神盾德昌汽保(龙岗爱联店):男/女,售后服务员1位;神盾小帮手(龙岗爱联店):男/女,助理1位;神盾东部联盟(龙岗爱联):男/女,文员5位;神盾贷款服务部(龙岗区):男/女,业务4位;神盾新太昌汽车(东莞凤岗店):男/女,洗车工3位洗车主管1位;神盾新德隆汽车(东莞凤岗店):男/女,机修师傅1位洗车工3位机修中工1位;神盾一邦汽车(东莞凤岗店):男/女,机修1位美容工2位前台(女)1位;神盾盈丽汽修(东莞雁田店):男/女,机修师傅3位机修中工2位机修学徒2位;神盾金科汽修(龙岗南联店):男/女,汽车美容工2位维修工1位前台(女)1位接待主管1位;神盾宝罗车行(东莞清溪店):男/女,机修师傅1位前台(女)1位;神盾本港汽车(深圳宝安店):男/女,维修师傅2位美容工4位前台(女)2位;神盾华南汽修(龙岗平湖店):男/女,,维修工2位;神盾车距源汽修(龙岗店):男/女,美容工5位钣金2位前台(女)1位;神盾华晟汽车(龙岗店):男/女,机修大工2位;神盾顺美达汽车(龙岗店):男/女,维修工2位;神盾广新源汽车(龙岗五联店):男/女,洗车工2位机修大工1位前台(女)1位;神盾腾飞汽车(龙华大浪店):男/女,机修师傅多位美容技师3位机修中工5位机修学徒3位前台1位,接待2位团队招商经理:10名,男/女经验:1-2年招商或行销经验学历:初中或以上待遇:8000-10000(无责任底薪+提成+团队业绩分成)公司介绍:神盾金服乃神盾集团旗下金融融资服务品牌。有较强的责任心、上进心,能吃苦耐劳。

  3、熟练操作办公软件、熟悉ERP系统使用。3、公司配备电动面包车,并配有手推车,服务用户均为带电梯小区住户。视力良好,五官端正,能吃苦耐劳,退伍军人优先。

  2.能准确、正确、及时的记录好过程品质状态,并能在相应时节时做好反馈。中级磨床工:6名,男/女,初中或以上学历18岁以上,1、能熟练使用手摇平面磨床加工模具零件,有3年及以上工作经历,2、精密连接器模具加工经验优先;3、能独立识图,解决磨床加工中各种问题;4、成本意识高,安全、5S意识强烈。福利待遇:1.丰厚的奖励与提成;2.完善的薪酬结构;3.完备的福利保障;4.先进的培训体系;5.广阔的发展空间;6.人性化的工作氛围;人事行政专员(急聘):2名,男/女1)、负责公司招聘、培训、员工入职、转正、离职等工作的综合管理,按照各部门的招聘要求,进行简历筛选及初试人员的约见和选拔工作;2)、进行招聘渠道的拓展、维护及网络招聘信息的发布和更新;3)、协助制定、编写、完善和推行实施各类人事规章制度;4)、建立和维护人事档案、员工花名册,及时更新员工的个人信息和资料;5)、做好员工考勤、奖惩管理,执行人力资源管理各项实务的操作流程和各类规章制度的实施,配合其他业务部门工作;6)、负责公司员工劳动合同的签订和日常管理工作;7)、负责制定和完善各职能岗岗位职责与要求8)、负责员工转正后社会保险投保、申报,公司社保基数申报、调整、年检等工作,及时掌握国家相关法律法规政策;9)、做好员工关怀工作、企业文化建设;10)、月度、季度、年度人事报表的制作与呈报;11)、其他突发事件处理和领导交办的工作。

  待遇4.5-6K元;机修工:3名,男/女中专学历,有电工证,有五金厂电工工作经验,熟悉发电机。待遇5-7K元;仓管员:1名,男/女,高中/中专学历,熟练操作办公软件,一年以上仓管工作经验,熟悉ERP优先;喷粉技工:1名,男/女,有五金厂喷粉工作经验。福利待遇:1、定期调薪;2、超长带薪年假,年终奖;3、完善的福利保障,国家规定的五险(养老保险、医疗保险、工商保险、失业保险,生育保险)带薪婚假、产假等。

  5、对现场管理、人员管理、质量管理有个人独到见解。工作时间:26天8小时;凤凰新能源(惠州)有限公司机修、电工:3名,男/女,3名,男,要求45岁以下,中专或技校以上学历,机电一体化优先,有两年电池行业机修经验者优先,须有电工证,公司福利待遇优厚,进厂当月买社保,食宿条件优越,职员有年终奖,各种晋升机会多。有电子厂适配器外贸跟单经验者优先录取;外贸业务员:3名,男/女任职资格:一、基本要求:热爱外贸事业,敢于挑战自我,挑战高薪,能吃苦耐劳,勤奋务实,积极主动,具有良好的团队合作精神,拥有高度的执行力,能承受较强的工作压力,稳定性强。

  ;焊工:男/女,1、初中及以上,18-45岁;2、有从事焊接行业相关工作经验,持有有效的焊接作业操作证;3、能独立看懂焊接图纸开展焊接作业,对MG/TIG/MAG三种焊接方法熟练的优先录用;装配工:男/女1、初中及以上,18-45岁;2、汽车维修与检测、机械制造、模具制造、电子电工等专业;3、有汽车制造、汽车修理、汽车装配等相关经验,三年以上者优先;维修工:男/女1、高中或中专及以上,18-45岁;2、持有电工操作证;3、汽年维修与检测、电子电工等专业,有汽车制造、汽年修理,电器安装等相关工作经历三年以上优先;玻璃钢制作工:男/女1、中专及以上,18-45岁;2、有制作汽车玻璃钢三年以上经历,懂玻璃钢工作流程、工作原理;检验员(品质):男/女1、高中或中专及以上,18-45岁;2、汽车电子专业优先,有QC、PQC等品质工作经验,熟练运用品管工具科和办公软件;学徒工:10名,男/女,1、高中或中专及以上,18-45岁;2、有从事焊接行业相关工作经验;绘图员:男/女1、大专或高技及以上,20-38岁;2、汽修、理科类专业优先;3、一年以上CAD绘图工作经验优先,能熟练使用Office办公软件,熟练使用CAD软件;技术工艺助理工程师:男,1、大专高技及以上,年龄20-38岁;2、交通运输、汽车制造、机械设计制造、化工化学、数控加工等相关专业,有机械行业相关工作经的优先,熟悉office,AutoCAD、UG等软件;比亚迪股份有限公司(惠州工业园)CNC操作员:多名,男/女;车工:20名,男/女;磨工:多名,男/女;铣工:多名,男/女;切线磨工:10名,男/女;机加钳工:10名,男/女;钣金工:多名,男/女;焊工:30名,男/女;学徒工:多名,男/女;电工:20名,男/女,7000-8000元;钳工:50名,男/女,7000-8000;比亚迪股份有限公司(葵涌工业园)电工:男,初中或以上学历,18-35周岁,必须持有有效电工操作证,掌握一定的电工理论基础知识,熟悉电源线路配线安装及日常检点维护工作,了解电气图纸并依据图纸要求独立完成电气线路安装,有一年以上的设备维修工作经验;车工:男/女,高中以上学历,20-35岁,性别不限,一年以上工作经验;机修工:男/女,初中或以上学历,18-38周岁,性别不限,熟悉产品装备图.采用合适的加工工艺;助理研发工程师:1名,男/女,大专或以上学历,18-25岁化学、材料类专业,有相关材料研发产品经验,熟悉常用办公软件和测试设备的使用;CNC调机员:男/女,中专或以上学历,20-38周岁性别不限,熟悉CNC编辑加工程序;丝印员:男,中专或以上学历,18-38周岁有TP/LCD技术工艺2年以上工作经验,调试油墨及新的材料验证开发,解决丝印异常并对丝印不良进行改善,对丝印操作员进行培训,半年以上的工作经历;助理品质工程师:男/女,大专或以上学历,22-38周岁性别不限,化学、理工科专业,有品质检验工作经验,会使用基本工程制图软件CAD和UG,主要负责来料管控,生产制程,工艺改善,出货管控,客户品质检验标准文件撰写;工艺员:男,中专或以上学历,18-38周岁有一年以上注塑机操作及调机经验优先考虑,熟悉注塑机构造、注塑工艺、可以独立进行调机等操作、对注塑产品异常进行分析及改善;检验员:男/女,初中或以上学历,18-38周岁性别不限,适应无尘车间环境,适应两班倒;助理设备工程师:男/女,中专或以上学历性别不限,机械、电气自动化或机电一体化相关专业,一年以上工作经验,会熟练使用AUTOCAD软件;助理结构工程师:男/女,20-38周岁性别不限,2015年中专或大专以上学历有限考虑,会熟练使用AUTOCAD或DXP、Protel、PADS;实验员:男,高中以上学历,18-38周岁理工科专业优先,无色盲,负责芯片测试、客户退换货处理;电脑维修管理员:男,大专或以上学历,18-38周岁计算机相关专业,良好的英语读写能力及计算机操作能力,一年以上电脑维修相关工作经验;测试员:男/女,高中或中专,18-38周岁性别不限,会基本的化学常识,主要负责实验室5S,操作日常测试的仪器设备;保安:男,初中或以上学历,18-52周岁能吃苦耐劳,退伍军人优先;深圳神盾养车网科技股份有限公司神盾诚康达汽修(龙岗横岗店):男/女,机修大工机修中工机修学徒钣喷师傅钣喷学徒各1名;神盾车马盈汽修(龙岗丹竹头店):男/女,洗车工3位前台3位机修学徒2位机修师傅1位机修学徒2位机修小工1位;神盾鸿庆达汽修(龙岗五联店):男/女,机修中工2位机修学徒2位;神盾兴鸿美汽车(龙岗新生店):男/女,洗车工3位机修师傅1位机修学徒1位钣喷师傅1位;神盾康成汽修(东莞凤岗店):男/女,洗车工2位机修师傅1位;神盾宏德实业汽修(深圳罗湖店):男/女,收银员2名;神盾德昌汽保(龙岗爱联店):男/女,售后服务员1位;神盾小帮手(龙岗爱联店):男/女,助理1位;神盾东部联盟(龙岗爱联):男/女,文员5位;神盾贷款服务部(龙岗区):男/女,业务4位;神盾新太昌汽车(东莞凤岗店):男/女,洗车工3位洗车主管1位;神盾新德隆汽车(东莞凤岗店):男/女,机修师傅1位洗车工3位机修中工1位;神盾一邦汽车(东莞凤岗店):男/女,机修1位美容工2位前台(女)1位;神盾盈丽汽修(东莞雁田店):男/女,机修师傅3位机修中工2位机修学徒2位;神盾金科汽修(龙岗南联店):男/女,汽车美容工2位维修工1位前台(女)1位接待主管1位;神盾宝罗车行(东莞清溪店):男/女,机修师傅1位前台(女)1位;神盾本港汽车(深圳宝安店):男/女,维修师傅2位美容工4位前台(女)2位;神盾华南汽修(龙岗平湖店):男/女,,维修工2位;神盾车距源汽修(龙岗店):男/女,美容工5位钣金2位前台(女)1位;神盾华晟汽车(龙岗店):男/女,机修大工2位;神盾顺美达汽车(龙岗店):男/女,维修工2位;神盾广新源汽车(龙岗五联店):男/女,洗车工2位机修大工1位前台(女)1位;神盾腾飞汽车(龙华大浪店):男/女,机修师傅多位美容技师3位机修中工5位机修学徒3位前台1位,接待2位团队招商经理:10名,男/女经验:1-2年招商或行销经验学历:初中或以上待遇:8000-10000(无责任底薪+提成+团队业绩分成)公司介绍:神盾金服乃神盾集团旗下金融融资服务品牌。有两年以上钣金折弯技工经验,会看五金产品图,会AMADA/RG-80/RG-35机,良好的沟通能力和理解能力。3、公司配备电动面包车,并配有手推车,服务用户均为带电梯小区住户。

  4、宿舍有空调,热水器,无线网络。3、熟悉生产车间5S管理,执行力、责任心强,有一定组织、协调和沟通能力。待遇:3500底薪+提成+奖金,五险一金+包住,差旅费等;业务经理:男/女工作要求:5年以上的业务经验,做过主管以上的工作,大专以上学历,能管好整个团队能力。

  (包食宿,薪资面议);绩效主管:1名,男/女,大专及以上学历,人力资源管理或工业工程专业优先;3年以上绩效管理的工作经验,熟悉标准工时测定、产能评估、人机配比评估及薪酬制度、劳动法等政策方针;负责建立、完善公司绩效考核体系,制作人力成本的预算、分析及薪酬调查报告等。高中及中专以上学历,熟练使用各类办公软件;熟悉相关报表汇总;有ERP系统操作经验,工作积极负责,态度端正,有上进心和良好的学习能力;有行政工作经验优先考虑。(包食宿,月薪5-7.5K);绘图工程师:男/女,大专以上学历,熟练使用Solidworks、Autocad及Proe、UG绘图软件;根据要求绘制图纸,生产现场的夹具,货架、零部件等。

  【岗位职责】按照配电主管要求,按时按量完成生产任务;负责高低压配电室运行维护工作;负责配电运行报表记录和维护记录;负责高压柜和变压器运行操作。3、熟悉音视类产品结构设计,精通五金、塑胶等结构件的生产工艺,成本设计控制能力较强;音视频电子开发工程师:男/女1、年龄25-45岁,大专以上学历,三年以上音视频类产品的开发工作经验。;4、重大节日均有福利发放。

  7000-8000;仓库主管:1名,男/女,大专及以上学历,熟悉ERP系统,有机械设备行业仓库管理经验3年以上。2、熟悉办公软件操作,熟悉Pro/E5.0,AutoCAD绘图软件应用。3、入职可购买保险。

  公司每年不定时举办培训学习班,培养提升职工素养!公司可推荐优秀职工参加政府免费培训自学成才;深圳市金鼎源硬质合金有限公司线切割师傅(快走丝):2名,男/女两年以上五金,模具线切割加工制作经验,设备操作熟练,识图纸,懂图纸工艺,会用CAD软件,工作认真,责任心强,能吃苦耐劳,服从安排;外圆磨、手摇磨师傅:2名,男/女三年以上相关工作经验,工作认真负责、熟悉图纸基本工艺、会看图,机床操作熟练;普车师傅:2名,男/女三年以上相关工作经验,工作认真有责任心,做事踏实,熟悉图纸基本工艺、会看图,机床操作熟练;深圳市XJC-中国邮政(邮政)电单车快递员:100名,男/女无需驾驶证,会电单车即可;(汇爱家)汽车配送员:10名,男,18-40岁持有C1、2及以上驾照,驾龄一年以上,身体健康。2、有一年以上家电维修工作经验。包吃住,购买五险一金,有月度绩效,年度绩效奖,旅游,生日红包,带薪年假,节假日福利及培训,晋升机会;宇瑨雨具(深圳)有限公司仓管:2名,男,年龄40岁以下,有相关经验者优先录用。

  公司地址:深圳市龙岗區坪地街道高桥工业区富高路8号同興大樓(毗鄰國際低碳城)(包食宿,综合月薪7000-9000);(高级)IE工程师:10名,男/女,大专以上学历,2年以上IE工作经验,负责厂区layout设计,熟悉IE七大手法和八大浪费,熟悉产线IE排配,熟悉标工时的制定,对生产现场人力的核算以及安排方法的改善。4、能与设计人员沟通并提出改善方案;5、有团队协作精神,能与组员良好配合。

  4、熟悉国际贸易法律、法规、公约与惯例等。一经录用公司均购买五险一金,提供宿舍及餐费补贴,节假日发放应节福利,待遇优厚,期待您的加盟;科宝电气制品(深圳)有限公司品管员:3名,女,高中以上学历,18-32有较强学习能力,善于沟通,有品质检验工作经验者优先;PC(计划跟单):男/女熟练操作日常办公软件,懂ERP,会用友ERP优先,较强的团队意识和责任心,沟通应变能力强二年以上生产型企业PMC岗位工作经验,有电线产加工类经验者优先;上落模技术员:男/女,高中或中专,22-35岁熟悉日精机,川口机,台中机,懂模具结构等;会计:男/女财会专业全日制大专及以上学历,持有效会计上岗证;三年以上会计工作经验,有全盘经验者优先;认真细致,爱岗敬业,吃苦耐劳,有良好的职业操守;熟悉深圳工商、税务、银行办事流程;熟练使用财务ERP软件(用友)和办公软件,能独立处理各类帐务;熟悉国家会计法规,税务法规和相关税收政策;具备良好的学习、独立工作能力以及职业判断能力,细致、责任感强,良好的沟通能力、团队精神,保密意识强;维敏捷,接受能力强,能独立思考,善于总结工作经验;外贸跟单:1名,男/女大专以上学历,有一年以上外贸跟单经验,英语听说读写能力强;深圳市广隆纸品有限公司业务员:男/女,要有驾驶证;坑机师傅:男/女,工资5500-7000左右;运输车辆:男/女,公司提供宿舍,货源充足公司待遇:1-5项公司包吃包住,师付以上可享受单间套房,普工提供夫妻房,买5险,每周休息1天,欢迎有意者来公司面试;跟单文员:男/女最好熟悉纸品(纸箱)跟单流程者优先,工资5000-6500左右;入库员:男/女懂简单电脑操作,两班倒,工资4000-5500左右;4000-5500左右;食堂厨师:1名,男/女限男性25岁至50岁,月薪:4000加;财务助理:多名,男/女吃苦耐劳,有上进心;行政助理:多名,男/女吃苦耐劳,有上进心;深圳市生普卓越企业管理咨询有限公司腾讯王卡推广员(包吃住):男/女,年龄:18-30岁,能吃苦,有上进心,工作认真负责,喜欢与人交流,有无经验均可。(包食宿,综合月薪7000-9000);设备/ME/自动化工程师:6名,男/女2年以上非标自动化设备相关工作经验,了解新设备导入和验收流程;熟悉机械制图,机械原理,设备安装调试、维护、保养、机械设计及电气控制的故障处理,有自动化设计及开发经验优先。

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